Ihre LTIP-Lösung
Wir vereinfachen die komplexe LTIP-Verwaltung und machen sie zu einer geradlinigen, intuitiven Erfahrung, mit der Sie all Ihre Programme von einem zentralen Standort aus verwalten können und das Risiko manueller Fehler gesenkt wird.
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Planverwaltung
LTIP-Verwaltung ganz einfach gemacht
Ob bei einem Anteilsoptionsplan, Belegschafts- oder Leistungsanteilen: Optimieren Sie Ihre LTIP-Verwaltung durch die automatische Vergabe von Zuschüssen, der Verfolgung der Dauer jedes Zuschusses und der Verarbeitung detaillierter Finanzberichte.
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Portal für Teilnehmer
Befähigen Sie Ihre Mitarbeitenden
Motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden mit dem rund um die Uhr verfügbaren Zugang zu einem Portal, von dem aus sie den potenziellen Wert ihrer Vergütungen einsehen, Aufgaben verwalten und ihre Anteile abwickeln können.
Warum sind wir die richtige Wahl?
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Von privat zu börsennotiert mit einem System
Bei den Ambitionen Ihres Unternehmens sollte es keine Einschränkungen geben: Unsere Plattform hilft Ihnen dabei, sich vom privaten zum börsennotierten, vom lokalen zum globalen Unternehmen zu entwickeln – mithilfe einer nahtlosen Unterstützung, die Ihre Daten ganz nach Ihrem Bedarf sicher umwandelt.
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Entdecken Sie unsere intuitive Plattform
Unsere Technologien automatisieren und optimieren die LTIP-Verwaltung, ermöglichen API-Integrationen mit Ihren HRIS- und Steuersystemen und verbessern die Datensicherheit. Darüber hinaus ermöglichen Ihnen unsere integrierten Funktionen zur Berichterstellung das Generieren prüfungsfähiger Berichte für Audits mit nur wenigen Klicks.
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Unterstützung durch interne Kapitalbeteiligungsexperten
Sie bekommen einen eigenen Account Manager an die Seite gestellt, der Ihre Bedürfnisse versteht, unterstützt von einem Team aus professionellen Kapitalexperten, die Sie bei der täglichen Bewältigung Ihrer Pläne unterstützen. Ihre Mitarbeitenden erhalten zudem Support von unserem mehrsprachigen Kundenservice.
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Zugriff auf individuelle Kommunikationspakete
Setzen Sie Ihr LTIP mithilfe einer Reihe motivierender, kreativer Multimedia-Kommunikationswege für Mitarbeitende in die Tat um. Entmystifizieren Sie die Weiterbildung zum Thema Kapital und begeistern Sie Ihre Mitarbeitenden mit Vergütungen.

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